Amministrazione Trasparente

Segnalazione illeciti – Whistleblowing

Il cosiddetto " whistleblowing " (letteralmente "soffiata", ovvero segnalazione) è stato regolato dal recente D.Lgs. 10 marzo 2023 n. 24, in attuazione della direttiva (UE) 2019/1937 del Parlamento Europeo e del Consiglio del 23 ottobre 2019, riguardante la protezione delle persone che segnalano violazioni del diritto dell’Unione e recante disposizioni riguardanti la protezione delle persone che segnalano violazioni delle disposizioni normative nazionali.

Il decreto è entrato in vigore il 30 marzo 2023 e le disposizioni ivi previste sono efficaci dal 15 luglio 2023.

Cosa si può segnalare?

Il whistleblower è la persona che segnala al Responsabile per la prevenzione della corruzione e trasparenza (RPCT) le violazioni di disposizioni normative regionali, nazionali ed europee, intese come comportamenti, atti od omissioni che ledono l'interesse pubblico o l'integrità dell'Amministrazione, di cui sia venuto a conoscenza nel contesto lavorativo.

Il RPCT della RAS è il Direttore.

La segnalazione deve riguardare una delle seguenti circostanze:

•        violazioni già commesse;

•        violazioni che potrebbero verificarsi in futuro;

•        fondato sospetto che sia stata commessa o che possa essere commessa una violazione;

•        condotte volte ad occultare tali violazioni.

La segnalazione deve essere corredata da una descrizione della violazione e supportata da idonea documentazione o da informazioni concrete, precise e concordanti che consentano lo svolgimento delle verifiche istruttorie da parte del RPCT.

 

Cosa NON si può segnalare?

Il canale di segnalazione whistleblowing non è utilizzabile per le contestazioni, rivendicazioni o richieste legate ad un interesse di carattere personale del segnalante, che attengono esclusivamente ai propri rapporti individuali di lavoro o di impiego pubblico con l’Amministrazione o con le figure gerarchicamente sovraordinate.

 

Chi può segnalare e come?

Possono segnalare tramite il canale whistleblowing i dipendenti dell’Amministrazione, i lavoratori autonomi, i collaboratori, i liberi professionisti e i consulenti e i tirocinanti anche se a titolo gratuito che prestano la propria attività presso l’Amministrazione.

 

I canali di segnalazione sono:

•        canale di segnalazione interna (https://boz-srv-whistle.ras.bz.it)

•        canale di segnalazione esterna presso ANAC (https://whistleblowing.anticorruzione.it/#/)

•        divulgazioni pubbliche

•        denuncia all’autorità giudiziaria o contabile

 

Sulle procedure di segnalazione vedi la circolare interna della RAS n. 4 dd. 26.07.2023

 

(Allegati:

Direttiva (UE) 2019/1937 del Parlamento Europeo e del Consiglio del 23 ottobre 2019

D.Lgs. 10 marzo 2023 n. 24

Circolare interna n. 4 dd. 26.07.2023

lnformativa ai sensi degli artt. 12, 13 e 14 del Regolamento UE 2016/679)

Whistleblowing Policy RAS

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