Performance

Performance-Plan

Die Richtlinien und Begleitberichte der RAS finden Sie im Downloadbereich am Ende der Seite.

Bericht zur Performance

Die Rechnungslegung für das Jahr 2014 finden Sie im Downloadbereich am Ende der Seite.

Leistungsprämien

Die Belegschaft der RAS ist dem Personal der Provinz gleichgestellt. Die Leistungsbeurteilung des Personals und die Bestimmung der Prämien erfolgt deshalb laut den Rundschreiben des Landes Südtirol Nr.1/2004 für das nicht leitende Personal und Nr. 14/2012 für das leitende Personal  (siehe Downloadbereich).

Der Gesamtbetrag der Leistungsprämien und der individuellen Gehaltserhöhungen für das Personal belief sich im Jahr 2013 auf insgesamt 50.127,23 €.

Es folgen die geltenden Grundbeträge der Leistungsprämie:

FunktionsebeneGrundbetrag
1. Funktionsebene335,70 €
2. Funktionsebene361,52 €
3. Funktionsebene387,34 €
4. Funktionsebene413,17 €
5. Funktionsebene438,99 €
6. Funktionsebene464,81 €
7. Funktionsebene490,63 €
8. Funktionsebene516,46 €
9. Funktionsebene542,28 €

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Zuletzt geändert am 04 04 2017